深度交流促提升 携手并进谱新篇
——濮阳油田总医院召开来院进修护理管理人员座谈会

为进一步强化进修护士规范化管理、全方位提升护理教学质量与工作效能，近期，濮阳油田总医院护理部分两批次组织召开惠民医院进修护士长专题交流座谈会。该院带教科室护士长、部分带教老师以及来自惠民医院的进修护士长等10余人齐聚一堂，共话护理发展。

座谈会上，濮阳油田总医院护理团队以开放包容、无私分享的态度，详细介绍了接收进修护士长过程中完备且科学的带教体系。该院各接收科室护士长毫无保留地分享了丰富的实践经验：在进修培养上，该院根据每位进修护士长的实际情况，量身定制个性化进修目标与计划；安排资深护理骨干，开展“一对一”精准带教；开放科室疑难病例讨论、专科护理查房等学习平台，鼓励进修人员积极参与；同时，大力支持他们动手实践前沿护理技术操作，并在日常工作中给予悉心指导，深入交流护理管理理念与方法。正如该院护士长所言：“我们满怀诚意，将我院在护理质量管理、专科护理建设、人才培养等核心领域的经验倾囊相授，期待与各位进修同仁共同进步。”这一高度负责、无私奉献的带教态度，生动诠释了该院护理文化中“精心带教、教学相长”的理念。

惠民医院的进修护士长们也纷纷分享了此次进修的丰硕成果。他们感慨道：“贵院带教严谨规范、注重实效，老师们专业水平极高。我们不仅系统学习了先进的护理技术与管理流程，更真切感受到开放包容的学术氛围与团结协作的团队精神，真正做到学有所获、学以致用。”与会人员一致认为，此次进修极大拓宽自身专业视野、有效提升了临床思维与管理能力，对今后护理工作具有重要的指导价值。

会议最后，该院科护士长高红霞进行总结发言。她强调，进修成果的有效落地，需要每位护士长发挥带头作用，积极实践，将所学先进经验转化为科室特色，推动护理团队朝着专业化、规范化方向发展。油田总医院护理部后续将汇总各方建议，全面优化工作流程。此次进修是新的起点，期待双方携手共进共同提升护理工作水平。㉔