惟以奋斗致青春
——记“市劳动模范和先进工作者”获得者窦明波

5月11日，阳光明亮而不炽烈，风吹得不急不躁，37岁的窦明波坐在办公室里，向记者讲述他的经历。

早在大学期间，窦明波就连年获得奖学金，大二成为中共党员，多次获评优秀学生会部长、优秀班干部，最终以省级优秀毕业生身份毕业。他跟随老师参加生物发酵相关实验验证、有机化学合成相关实验验证，实习期间被实习单位作为储备干部培养，后被委派至总公司珠海市丽珠生物医药科技有限公司学习，储备分公司二期项目管理人才。经过半年的学习，鉴于公司二期项目无限期推迟和个人原因，他辞职回到家乡。

2010年10月，窦明波应聘到蔚林新材料科技股份有限公司后，主动要求进入车间，从基层一步步做起。“我出生在一个普通的农民家庭，父母谦虚谨慎的处事风格潜移默化地影响了我，让我形成了勤奋好学、踏实肯干的工作作风。”窦明波始终认为，想要走得更远，必须脚踏实地，先把基础筑牢。

从原料投料到反应，从生产到实验验证，窦明波逐步熟悉生产工艺及各项管理规定。他在扎实做好本职工作的同时，爱钻研、肯动脑，推动了车间生产产能提升和质量改进。出色的表现让窦明波2012年提升至班长，同年提升至工段长。

如果说踏实肯干的性格成就了他，不屈不挠的秉性则让他得到了进一步磨炼。由于公司发展需要，2013年，窦明波调任至不溶性硫黄车间，成为车间主任。对窦明波来说，那是一段难忘的经历。

“当时公司处于多个项目建设期，面对全新的工艺、全新的品种，再加上不溶性硫黄技术人员撤离，可以说压力重重。快速稳定质量及提升产量迫在眉睫，但工艺不成熟、事故频发、产能与设计不符等一系列问题摆在面前。那段时间，我们每天的工作就是反复改造、调配、增加附属设备。”在熬过无数个艰难的日夜后，不溶性硫黄终于开始释放产能，品质在全行业领跑，应用优于同行业。

如今，窦明波已任生产部经理，他敢作敢为，多次对车间提出合理化建议，稳定产品质量，解决了长期以来变化物料发黏、不易脱水的难题。他推动提产增效，将203车间橡胶促进剂产能由原来的每月30吨提高到50吨。他带领团队优化工艺，打破了连续生产瓶颈，实现了MZ（2-硫醇基苯并噻唑锌盐，一种高速硫化促进剂）在一个车间量产。他通过优化设备、加强人员培训，降低二硫化碳、硫黄等原材料消耗，每年节约二硫化碳300余吨、硫黄900余吨，直接创造经济效益1000余万元。他还主持完成了涂料级MZ放大量产，全厂HAZOP（危险与可操作性）分析推行和优化。3年疫情，市场大环境不好，人员流动大，窦明波顶住压力，优化岗位组合，提高人均效能，人均收入进一步提高，稳定了生产主力军，确保了生产安全。

截至今年1月，窦明波共取得8项专利，其中实用新型专利7项、发明专利1项；参与1项河南省中央引导地方关于微化工开发的项目研发；2019 年11月参与的微化工合成项目通过中国石油和化学工业联合会科技成果鉴定，总体技术达到国际领先水平。

惟以奋斗致青春。窦明波的成长经历告诉我们，人生是一片旷野，成功没有固定轨迹，脚踏实地、进而有为，沿着自己的道路前行，终将走出一片广阔的天地。记者 王庆红 通讯员 陈海涛