新就业形态劳动者入会知识50问丨第13问、第14问

第十三问：工会能为新就业形态劳动者提供疗休养服务吗？

第十四问：新就业形态劳动者可以去工会户外劳动者服务站点享受服务吗？

13.工会能为新就业形态劳动者提供疗休养服务吗？

答：为了保障劳动者的休息权、健康权，组织职工疗休养是工会的一项传统工作。《中国工运事业和工会工作“十四五”发展规划》指出，“十四五”期间，各省级总工会至少有一家具有区位和资源优势、具有特色疗养服务和较强接待能力的工人疗休养院，每年组织劳模、职工疗休养达到500万人次，其中技术工人疗休养达到100万人次。

目前，各地工会也在积极组织新就业形态劳动者的疗休养活动。例如，福州市总工会举办了疗休养示范专班，组织快递行业职工游览自然风光、体验畲族文化，还开设了“减压调适，从心开始”心理健康讲座，邀请专家开展职业心理健康讲座，让快递员们缓解压力，以健康向上的心态投入工作和生活。

14.新就业形态劳动者可以去工会户外劳动者服务站点享受服务吗？

答：劳动者港湾、爱心驿站、暖心驿站、爱心接力站等工会户外劳动者服务站点就是为包括快递员、外卖配送员、网约车司机等在内的户外劳动者设立的。

针对长期困扰户外劳动者的吃饭难、喝水难、休息难、如厕难等现实难题，全国总工会从2016年开始，组织各级工会在全国各地大力推行建设户外劳动者服务站点，让劳动者“累了能歇脚，渴了能喝水，没电能充电，饭凉能加热”。

5年来，各级工会因地制宜，通过自建、共建等方式，整合社会资源，吸纳各方力量，建成了8万余个户外劳动者服务站点，成为工会服务职工的重要平台。未来，全国总工会将进一步发挥工会枢纽型社会组织作用，主动联系、协调相关政府部门，引导社会公益组织和爱心企业参与到这项工作中来，切实改善户外劳动者的工作、休息条件。