濮阳市自然资源和规划局召开“能力作风建设年”活动推进会议

1月25日下午，濮阳市自然资源和规划局召开“能力作风建设年”活动推进会议，对能力作风建设工作进行再安排再部署。该局党组书记、局长李世敏出席会议并讲话。

会议传达学习了全省自然资源系统开展“能力作风建设年”活动推进会议精神和《河南省自然资源系统开展“能力作风建设年”活动实施方案》，进一步明确了工作原则、目标任务、落实举措、工作要求，为开展“能力作风建设年”活动筑牢了思想基础。

会议指出，开展“能力作风建设年”活动是学习贯彻习近平总书记关于加强作风建设重要论述和党的十九届六中全会、省委第十一次党代会、市委第八次党代会精神的重要举措;是践行“守正创新、厚德自强、吃亏奉献、勇毅担当”新时代濮阳精神，锚定“两个确保”，实施“十大战略”，加快建设“四个濮阳、一个高地、一个中心”，合力推进中原崛起的根本保障。

会议要求,一是加强组织领导，强化责任促落实。要将“能力作风建设年”活动作为一项重要政治任务来抓，迅速调整局“能力作风建设”工作领导小组。要结合全省系统“能力作风建设年”活动实施方案，建好三个阶段35项工作任务的实施台账，做到活动任务、落实措施、责任科室、责任人、时间节点“五明确”，确保各项活动任务稳步落实。二是强化联合督导，倒逼责任促落实。相关科室成立联合督查组，对本系统各单位活动开展情况进行督导指导，对工作抓而不紧、抓而不实、流于形式、应付了事的，视情节督促提醒、公开通报，倒逼责任落实。三是注重宣传引导，统一思想促落实。高度重视“能力作风建设年”活动的宣传工作，利用局官方网站、微信公众号、宣传橱窗等阵地，线上线下广泛宣传活动开展情况，总结报道活动经验，宣传先进典型，营造比作风、比能力、比业绩、比贡献的良好氛围。四是党员率先垂范，模范引领促成效。聚焦党员干部能力大提升、作风大转变，聚焦“两个作用”的发挥，党员领导干部要发挥“头雁效应”，带头提能力、转作风、促发展。全体党员要带头强化公仆意识、服务意识、群众意识和廉洁意识，激发干事创业的动能，在全系统形成埋头苦干、勇毅前行，攻坚克难、开拓奋进的良好风尚。五是注重机制建设，巩固活动成果。坚持立足当下治标，着眼长远治本“建与治”结合的原则，将“能力作风建设年”活动中形成的好经验、好做法总结提炼为管理制度，推动形成能力作风建设的长效机制，长期坚持，以“能力作风建设年”活动高成效推动自然资源和规划工作高质量。牛义广