加强学习培训 提升履职能力
——濮阳市司法局积极开展“强学习、精业务、提素质” 学习教育活动

濮阳网讯 为扎实开展社区矫正质量提升年活动，全力加强社区矫正队伍建设，夯实社区矫正工作的人才基础，发挥社区矫正工作维护社会稳定的职能作用，近日，濮阳市司法局在全市社区矫正工作人员中积极开展“强学习、精业务、提素质”学习教育活动，大力提升社区矫正工作者的工作能力和水平。

一、积极开展学习培训，着力打造过硬社区矫正工作队伍。坚持集中与自学相结合，辅导与研讨相结合,“走出去”与“请进来”相结合的原则，进一步创新学习培训方式，精选学习培训内容，确保“时间、内容、人员、效果”四落实，建立周学习、月廉谈、季检查学习督导机制，采取以考促学的方式，切实提高社区矫正工作人员学习积极性，努力打造一支“懂政治、懂法律、懂政策、懂业务、懂管理”的五懂型过硬社区矫正工作队伍。

二、积极开展岗位练兵，着力提升社区矫正工作人员履职能力。按照岗位练兵、精准提升的要求，切实压实各级司法行政机关党委主体责任、市局社区矫正执法支队的指导责任以及县(区)社区矫正执法大队和乡镇司法所的工作责任等三大责任，采取业务知识考试、岗位知识技能比赛等多种方式，强力提升社区矫正工作人员履职能力，使社区矫正工作人员个案矫正必须做到 “犯罪情况必知、家庭关系必知、亲友圈必知、犯罪风险点必知、矫正思想动态必知、帮扶需求必知”等基本情况“六必知”，以及“法律灌输、道德感化、情感召唤(亲情感召和友情召唤)、心理矫治、矫正典型引导、精准帮扶脱困”等个案矫正方式“六必矫”，确保教育矫正实际效果。

三、积极开展廉政教育，着力维护社区矫正工作人员清廉干事的工作环境。积极采取以案说法、微信传递、参观廉政基地等多种方法，学习掌握廉洁从政等党内法律法规以及刑法有关渎职、玩忽职守等法律条文，熟读熟记司法部关于社区矫正工作人员“六不准”要求, 分别建立市、县、乡社区矫正微信群，每月推送1-2条动态廉政信息或开展一次廉政谈话，使社区矫正工作人员绷紧廉洁工作弦，时刻保持警钟长鸣，始终保持对社区矫正违法违纪违规行为的高压态势，最大程度地保护社区矫正工作干部，切实树立和保持社区矫正工作人员的整体良好形象。

社区矫正执法支队

2017年4月20日