一季度濮阳社保工作实现“开门红”

一季度濮阳社保工作实现“开门红”

截至3月底，全市基本养老保险、失业保险、工伤保险参保人数分别达255.13万人、46.24万人、31.03万人，分别完成省定年度目标任务的99.86%、100.95%、92.9%

本报讯 今年以来，市社会保险中心紧紧围绕年度目标任务，聚焦 “四高四争先” 要求，以 “开局即决战，起步即冲刺” 的实干精神，全力推动社保经办工作取得 “开门红”，在保障民生、服务发展方面迈出坚实步伐。

在参保扩面与待遇发放方面，市社会保险中心实施高质量参保行动，聚焦全市高质量充分就业重点领域、重点行业及中小微企业，针对灵活就业人员、农民工等重点群体，持续推进参保工作。截至3月底，全市基本养老保险、失业保险、工伤保险参保人数分别达255.13万人、46.24万人、31.03万人，分别完成省定年度目标任务的99.86%、100.95%、92.9% 。1 至 3月，全市发放养老保险待遇166880万元、失业保险待遇2661万元、工伤保险待遇2127万元，按时足额社会化发放率达100%，牢牢兜住了民生底线。

经办服务突出要点，尽显温度。市社会保险中心完善人社首席服务室功能，推行 “一窗通办”“免申即办”“即申即办” 等服务模式，确保养老保险关系转移接续等重点业务办理顺畅。推出周末延时服务，解决参保职工 “工作时间出不来、休息时间没处办” 的难题。秉持为群众办实事理念，坚持 “不接待完最后一位群众不下班、不办完群众急办事项不下班”，避免群众多跑路。在全市派驻市行政服务大厅窗口单位综合评比中，今年1、2月份分别获第1名、第2名。

创新举措频频涌现，深度赋能社保服务。在去年推行退休档案预审制度的基础上，市社会保险中心在全省率先推出企业职工档案电子化，实现退休档案预审、待遇核算全程网办，有效缩短待遇核算周期。退休档案预审办结率、符合条件退休职工按时领取待遇率均达100%，退休 “一件事” 高效办理工作位居全省前列。同时，优化基层服务平台应用，扩大 “服务找人” 主动服务场景，推动社保基层服务网点扩容提质，真正实现“就近能办”“足不出村”目标。今年一季度，全市基层服务平台共受理社保业务16.8万笔，受理量全省领先。

风险防控把握关键点，精准有效。市社会保险中心常态化开展稽核内控工作，严格落实自查、核查、筛查、互查 “四查” 机制。深入开展社保待遇领取资格认证，一季度通过多种措施实现 “让数据多跑路、群众少跑腿”，待遇资格安全认证率达98%。借助省中心监管平台加强 “智防”，分析研判数据，筛查疑点，推动智慧风险防控。同时，严查系统经办权限分配、应用等事项，做细基金、人员风险防控，筑牢“第一防线”。记者 白国华 通讯员 孙利平