濮阳市万名新业态劳动者获免费意外险

1月7日，记者自市总工会获悉，由市总工会牵头实施的公益体检项目荣获2025年全市重点民生实事评估二等奖，5558名一线职工从中受益，同时今年还计划为1万名新就业形态劳动者免费提供意外伤害互助保障。

民之所望，政之所向，工之所为。2025年年初，针对新就业形态劳动者、环卫工人等一线职工的健康需求，市总工会主动担当、迅速行动，成立工作专班，筹措资金150.2万元予以保障，通过大走访大调研和多部门专题座谈，精准掌握职工健康需求，为不同群体量身定制差异化体检实施方案。创新推出“个性化套餐+双轨制体检+多元化配套”服务模式，结合职工职业特点定制含中医调理、心理疏导等特色项目的体检套餐，采取“医院固定体检+驿站流动体检”相结合的方式，配套三级网格管理机制保障参检秩序。同时在体检现场同步提供爱心早餐、普法宣传、建会入会等配套服务，吸引2500余名新业态劳动者现场加入工会。

项目推进中，市总工会联动行业主管部门落实责任，发动爱心企业捐赠物资，凝聚强大工作合力，跑出了民生服务的“工会加速度”——提前6个月超额完成目标任务，为5558名一线职工送上贴心健康保障，先后获评河南省工会重点工作创新案例、濮阳市第三季度改革创新案例，被《工人日报》《河南日报》等多家主流媒体广泛报道，架起了党政关爱、彰显工会担当、传递民生温度的暖心名片。

2026年是“十五五”规划的开局之年，也是工会工作提质增效、全面深化的关键之年。市总工会将倍加珍惜荣誉、持续奋发作为，进一步深耕服务、践行初心，计划为我市10万名职工构筑坚实互助保障网络，其中将为9万名在职职工提供住院医疗互助保障参保补贴，同时为1万名新就业形态劳动者免费提供意外伤害互助保障。

市总工会有关负责同志表示，市总工会将始终站稳职工立场，深入基层倾听职工心声，让每一项服务都直抵人心；持续聚焦主责主业，围绕职工劳动就业、社会保障等切身关切，创新服务方式，做实服务品牌，让每一项举措都落到实处；自觉融入全市大局，团结引领职工弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，展现工人阶级的时代担当，让每一项行动都服务发展；切实履行工会职责，努力建设职工信赖的“职工之家”，当好职工最亲的“娘家人”“贴心人”，让每一项承诺都掷地有声。