“青年人才聚濮”计划启动

本报讯 近日，市人社局联合市教育、科技、工信、民政、卫生健康、团市委、工商联等部门印发《关于实施“青年人才聚濮”2025届高校毕业生就业见习拓展计划的通知》（以下简称《通知》），旨在帮助青年人才积累工作经验、提升就业能力。此次计划以就业见习为重要切入点，全力为高校毕业生搭建成长与发展的舞台，吸引更多青年人才扎根濮阳就业创业，助力我市高校毕业生就业友好型城市建设，实现高质量充分就业。

本次计划紧密围绕我市产业升级和基层治理的实际需求，精心构建多元化见习岗位体系。在科研领域，面向承担科技项目的科研院所、科技型企业，开发一批科研类见习岗位；在制造业领域，面向龙头企业、单项冠军企业、专精特新“小巨人”企业，开发一批技术技能类见习岗位；在事业单位、中小微企业及城乡社区组织等，广泛开发管理类和社会服务类岗位，实现与高校毕业生职业发展需求的精准对接。

见习对象主要面向离校2年内未就业的高校、中职中专毕业生，以及16至24岁的失业青年，其中将2025届毕业生作为重点吸纳对象。见习期限设定为3至6个月，对未满3个月的见习人员不予发放补贴。

《通知》明确指出，见习期间，见习单位需按照不低于当地最低工资标准，为见习人员发放基本生活费，并为其办理人身意外伤害保险。为充分调动用人单位的积极性，将为见习单位发放见习补贴，见习单位可按照实际完成见习人数（满3个月见习期）申领，见习补贴标准为当地最低工资标准的70%；对于留用率达50%以上的企业，补贴标准提升至110%。

即日起，凡在我市依法注册、登记的各类企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体及其他社会经济组织，均可申报就业见习单位。申报单位可通过关注“濮阳市就业创业促进中心”微信公众号，按照相关指引联系所在地人社部门报名。记者 白国华 通讯员 马白雪