濮阳干部要牢牢把握防范化解重大风险的战略主动

党的二十大报告在第十一部分明确提出“提高防范化解重大风险能力，严密防范系统性安全风险”。这是一项系统工程，也是一项紧迫的需要研究的现实课题，需从诸多方面着力，既要有防范风险先手，也要有应对化解高招；既要做好抵御风险准备战，也要打好化险为夷主动战。

要树立正确风险观，深刻贯彻落实习近平总书记关于防范化解重大风险的重要论述。充分认识现代社会是一个充满风险的社会，随着科技进步与经济发展，社会变化不确定性增加，各种风险出现具有必然性，这些重大风险有来自政治、经济、社会、生态等领域的，具有综合、复杂、艰巨等特点，需要我们勇敢面对。充分认识在党的领导下，濮阳人民能够与各种困难作斗争、战胜各种重大风险。有党中央统一领导，有坚强组织体系，有勇于奉献的广大党员，有坚持奋斗的人民群众，一定能战胜各种重大风险。

要善于运用制度优势，提升制度化水平。濮阳各级干部要坚定制度自信，准确把握国家制度、国家治理体系的显著优势，要在中西方理论与实践比较中深刻理解“中国之治”和“西方之乱”的制度原因，要在实践中坚持好中国特色社会主义制度，以更清醒认识、更主动担当、更积极作为不断增强全面深化改革的胆略智慧。前进道路上，应对重大风险关键在党，要把党长期以来形成的政治优势、组织优势和密切联系群众的优势转化为防范化解重大风险的治理效能。

要加强专业训练，提升业务能力。习近平总书记在党的二十大报告中强调，要选拔忠诚干净担当的高素质专业化干部。从近三年疫情防控看，科学施策就包含了对各级干部专业能力的要求。提高统筹应对重大风险能力。加强统筹谋划，做好布局谋篇；加强统筹管理，合理配置资源；加强跟踪统筹，及时推动改进。提高运用互联网应对重大风险能力。提升新媒体素养，第一时间发布权威信息；正确引导舆论，与公众积极互动；大胆探索创新，发挥新技术支撑作用。提高依法应对重大风险能力。带头尊法学法，运用法治思维推动发展；带头守法用法，善于运用法律化解矛盾；工作不踩线过界，不断增强法治自觉。

要始终真抓实干，提高驾驭重大风险的能力内核。空谈误国，实干兴邦。为实现四个濮阳、一个高地、一个中心目标，濮阳干部要切实提高狠抓落实的能力。要注重调查研究，对潜在风险心中有数。一定要走出机关，到基层群众中去、到工作一线去，深入调研，发现重大风险问题、判断处境、总结规律、思考规避路径，增强工作预见性。要注重实战演练，对风险把控心中有数。刀在石上磨，人在事上练，通过轮岗、挂职、抽调等不同方式，让干部到重大风险多发，形势严峻复杂的基层一线和艰苦地区锤炼过硬本领。逐渐形成科学有效的重大风险治理方法思路。要注重科学决策，对风险策略心中有数。重大决策要在法律允许范围内，与党和国家方针政策保持一致、与人民群众根本利益协调一致，遵循科学程序方法。要注重问题意识，对结果导向心中有数。培养发现问题的能力，把控问题的能力，始终保持清醒头脑，快速精准解决人民群众遇到的实际难题，在不断解决具体问题中提升自己，促进濮阳向更高质量发展。

要不断完善机制，加强濮阳干部应对重大风险的能力保障。完善考核监督机制，减少基层干部负担。不要过度强调痕迹，把表面工作作为奖励标准。要把群众满意度添进来，把基层干部从形式主义泥潭中捞出来。坚持务实高效、简便易行，提高基层考核科学化水平。完善干部问责机制，提高应对重大风险防范效果。通过问责问效、惩戒纠偏等方式倒逼干部主动作为，全面提升防范化解重大风险能力。完善风险协同治理机制，助力提高重大风险治理能力，形成各级干部防范化解重大风险治理共同体，进一步增强濮阳干部应对重大风险本领。中共濮阳市委党校 刘秋丽