建设文明乡风丨蓝盾社区：积分制成为基层治理新引擎

“今天用积分兑了洗洁精和香皂，社区这个积分制真是太贴心了！现在大伙儿都自觉爱护环境、改掉陋习，主动参与社区组织的各项活动。”近日，华龙区孟轲乡蓝盾社区独居老人谷有才在积分兑换区领到心仪的生活用品后，喜悦之情溢于言表。

谷有才不仅是一名老党员，还身兼社区网格员与保洁队长，长期深耕社区环境卫生服务一线，并积极投身各类志愿服务，以认真负责的工作态度赢得居民广泛认可，积分常年稳居社区前列。在他的示范带动下，越来越多居民主动加入志愿服务队伍，逐步形成“人人参与、共建共享”的良好社区治理氛围。

积分“小载体”，激活基层治理“大效能”。蓝盾社区有关负责人介绍，针对基层治理中的难点堵点，社区创新推出“居民‘分’享喜悦、‘换’新风貌积分兑换活动”。该积分制精准融合物质奖励与精神激励，通过实施规范化的积分管理办法，引导居民全方位参与基层治理，有效激活居民参与热情与内生动力，推动治理模式从被动推进向主动参与转变，显著提升社区民主管理效能。

为保障积分制公平、公正、公开运行，蓝盾社区构建起全链条规范化积分管理体系：社区通过楼栋居民民主推选组建积分管理小组，经社区居委会代表大会正式表决产生；管理小组成员的积分情况全程接受居民监督，同时由社区党委统筹把关，形成“居民监督+党委监管”的双重监督格局。

为了引导居民积极投身到社区治理中来，积分评定紧扣基层治理核心任务，明确“义务筹工、社区文明、社区建设、美丽家园、安全稳定”五大维度，细化各维度积分事项与赋分标准，让居民参与有清晰方向、积分评定有刚性依据。

同时，为保证积分申报与管理流程便捷高效，蓝盾社区搭建了多元化申报渠道，居民可通过微信、电话、短信、照片、视频等多种形式向积分管理小组申报。管理小组严格按照“事项审核—质量评估—分类赋分”流程核实，实行“一事一记录、一月一汇总、一季一公示”的精细化管理模式，确保积分数据真实可溯、公示信息清晰透明。每季度末，居民可凭上一季度的公示积分兑换相应物品。

积分有了，该如何兑换物品？在蓝盾社区积分兑换区的显著位置，张贴着《蓝盾社区治理积分制管理指标》《蓝盾社区积分兑换清单》，积分加减分细则、兑换品类及对应分值一目了然。货架上，香皂、洗衣粉、洗洁精等十余种常用生活用品摆放整齐，方便居民挑选。值得一提的是，积分高低还是推荐“道德模范”“星级文明户”等先进典型的重要依据，积分真正成为衡量文明素养的“标尺”。

“积分制打破了基层治理的固有模式，把社区事务与居民切身利益紧密绑定，激活了居民参与社区建设的内生动力，让居民真正成为治理的主要参与者、最大受益者。”居民王定涛感慨道，“积分制推行以来，主动参与社区活动的居民越来越多，在环境整治、设施完善、文明培育等方面成效十分显著，社区面貌焕然一新。”

据悉，蓝盾社区今年将进一步升级积分制度，创新推行“精神文明+人居环境”双积分机制。居民不仅可通过践行文明行为、参与公益活动获取积分，参与垃圾分类回收也能获得积分。这一举措让好人好事、新风良俗有了“荣誉分值”，潜移默化中引导居民学习先进、比学赶超，凝聚起共建文明有序、和谐宜居社区的强大合力。记者 宋仁志 通讯员 张玉智 李志敏